
工作内容:
1、负责制定员工排班表,监督打卡考勤及出勤情况
2、组织员工培训,提升服务,绩效评估与激励,对违纪员工及时处理并上报
3、随时检查员工着装、工牌、卫生等情况
要求:
1、有门店管理类相关专业优先
2、有团队管理经验,熟悉业务流程
3、具备良好沟通能力与问题解决能力
福利待遇:
1、 底薪3500元加提成+满勤200元月薪5000元以上
2、供吃住、免费洗浴,亲情化管理
3、员工干满3个月工龄工资上浮100元一年封顶400元;介绍一名员工干满一个月奖金100元
工作时间:上24休24,晚间0点倒班休息3个半小时
求职过程中请勿缴纳费用,保持谨慎,防止诈骗。如有不实,请立即举报! 我要举报 >